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　　贝达药业股份有限公司监事会根据相关法律法规和《贝达药业股份有限公司2023年限制性股票激励计划（草案）》•▪，对首次授予部分第一个归属期归属名单进行了核查。核查结果显示，本次激励计划首次授予部分第一个归属期归属条件已成就。183名激励对象因个人原因离职，其已获授但尚未归属的224.4850万股限制性股票全部作废■◆；57名激励对象因个人绩效考核未达标，其已获授但尚未归属的1◆◆.7632万股限制性股票作废★▪，其中8名激励对象本期全额作废。除上述情形外，首次授予部分第一个归属期符合归属条件的限制性股票数量为289.7827万股■•★，涉及479名激励对象。经核查，这479名激励对象均符合相关法律法规和公司章程规定的任职资格，符合激励对象条件和激励对象范围，其作为本次激励计划激励对象的主体资格合法★…•、有效。监事会同意公司为满足条件的479名激励对象办理首次授予部分第一个归属期289.7827万股限制性股票归属的相关事宜。

　　证券之星估值分析提示贝达药业盈利能力一般，未来营收成长性一般。综合基本面各维度看，股价偏高。更多

　　（原标题：监事会关于2023年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期归属名单的核查意见）